.svg)
.svg){kind=icon}
Alt du trenger i ett HR-system
Håndter alle dine HR-prosesser i ett globalt skybasert HR-system, fra ansettelse til oppsigelse. Automatiser rutinemessige HR-oppgaver og frigjør tid til å inspirere og utvikle dine ansatte.
1000+ fornøyde kunder i 100+ land
.png){kind=logo}
Sympa og arbeidsforholdet til medarbeiderne
Sympa tilbyr kjernefunksjoner for HR designet for å automatisere og optimere hele arbeidsforholdet til medarbeiderne. Ved å effektivisere prosesser og automatisere rutineoppgaver kan du spare verdifull tid til å fokusere på mer strategiske initiativ. Med omfattende analyse- og rapporteringsfunksjoner får du dypere innsikt i medarbeiderdataene dine, noe som forbedrer beslutningstaking og operasjonell effektivitet.
Sammen med klassens beste datasikkerhet og samsvar, sikrer Sympa at du har et robust grunnlag, noe som gir deg selvtillit til å administrere arbeidsstyrken din sikkert og effektivt.
Sympas økosystem
Koble sammen alle verktøyene og partnerne du trenger på ulike plasseringer med Sympa for å støtte alle aspekter av personalledelse. Økosystemet vårt forbedrer HR-arbeidsflyter fra rekruttering til lønn, e-signaturprosesser og læring og utvikling, driver effektivitet og lar deg fokusere på strategi, vekst og medarbeiderengasjement.
Sympa Samarbeidende HR
Etter å ha etablert effektive og smidige prosesser gjennom arbeidsforholdet til medarbeiderne og i hele HR-teknologilandskapet, trenger du også en effektiv måte å samarbeide med de viktigste interessentene dine: lederne og lederteamet.
Sympas unike Samarbeidende HR-tilbud bringer HR og bedriftsledere sammen. Dette muliggjør rask tilpasning til endringer, gir bedre lederengasjement og gir plass til å prioritere mennesker i selskapets strategi. Ved å bryte ned barrierer mellom HR og bedriftsledere forener Sympa interessenter til å jobbe sammen innenfor et verktøy som allerede kjenner medarbeiderne dine.
Hør fra våre kunder
"Sympa er helt perfekt for et ambisiøst internasjonalt selskap som vårt – HR-softwaret vil bli utrolig nyttig i lang tid fremover."
"Jeg er absolutt overbevist om at vi kommer til å bruke Sympa på lang sikt. Vi vil fortsette å utvide HR-systemet til flere land. Vi har som mål å nå langt, og vi tror Sympa kan hjelpe oss med det."
"Ved å bruke Sympas HRM-system til å definere og administrere personalprosesser, samt benytte gjennomgang av prestasjoner til å sørge for at alle trives i rollene sine, blir vi mer effektive på lang sikt."
.svg)
.svg){kind=icon}
